Tugas Pengantar Bisnis Bab 5

Nama Anggota :
1. Dyah Retno Wulandari (22211296)
2. Erni Rismayana (22211475)
3. Nur Rindi Dwi J (25211323)
4. Velly Nuroctavia (27211253)
5. Widya Ayu Nurhayati (27211386)

Kelas   : 1EB 21

Tugas Pengantar Bisnis

Bab 5

1.         Sebutkan fungsi  manajemen  dan terapkan pada diri anda dan apa manfaatnya!

Jawab :

Fungsi Manajemen  yaitu :

a.         Perencanaan (Planning),

b.         Pengorganisasian (Organizing),

c.         Pengarahan (Directing),

d.         Pengkoordinasian (Coordinating),

e.         Pengawasan (Controlling).

f.          Motivator,

g.         Terampil (Skillful)

h.         Profesional.

Penerapan dalam diri dan manfaatnya adalah :

·           Managemen waktu

Manfaatnya adalah kita jadi tidak membuang waktu begitu saja.

·           Managemen keuangan

Manfaatnya adalah keuangan kita menjadi lebih terkendali.

·           Managemen stress

Manfaatnya adalah memperbaiki kualitas hidup kita menjadi lebih baik.

2.         Apa  ciri manajer  profesional  berdasarkan ketrampilan manajemen yg berkaitan?

-            Dengan Hubungan Antar Pribadi

-            Dengan Informasi

-            Dengan Pengambilan Keputusan

Jawab :

Ciri – ciri Manajer Profesional

a.       Berkaitan dengan Hubungan antar Pribadi

·           Pemimpin Lambang (Figurehead)

Kepala Simbolis ; diperlukan untuk menjalankan sejumlah  kewajiban rutin yang bersifat legal dan sosial.

·           Pemimpin (Leader)

Bertanggung  jawab untuk memotivasi dan mengaktifkan bawahan, bertanggung  jawab untuk mengisi posisi kosong (staffing), melatih dan tugas-tugas yang terkait.

·           Penghubung(Liaison)

Memelihara suatu jaringan kontak luar yang berkembang sendiri yang memberikan dukungan dan informasi.

b.      Berkaitan dengan Informasi

·           Pemantau (Monitor)

Sebagai pusat saraf informasi internal dan eksternal tentang organisasi.

·           Penyebar (Dissiminator)

Meneruskan informasi yang diterima dari orang luar atau dari bawahan kepada anggota.

·           Juru Bicara (Spokesperson)

Meneruskan informasi kepada orang luar mengenai rencana, kebijakan, tindakan , dan hasil organisasi

c.       Berkaitan dengan Pengambilan Keputusan

·           Wirausaha (Entrepreneur)

Mencari kesempatan dalam organisasi dan lingkungannya serta memprakarsai “proyek-proyek perbaikan” untuk menimbulkan perubahan.

·           Pengendali gangguan (Disturbance Handler)

Bertanggung jawab atas tindakan korektif bila organisasi mengahadapi gangguan mendadak dan penting.

·           Pengalokasi Sumber Daya (Resource Allocator)

Bertanggung jawab terhadap alokasi segala sumber daya organisasi.

·           Perunding (Negotiator)

Mewakili organisasi pada perundingan – perundingan utama.

3.         Sebutkan bentuk – bentuk  organisasi !

Jawab :

a.       Organisasi Lini,

b.      Organisasi Fungsional,

c.       Organisasi Garis dan Staff,

d.      Organisasi Fungsional dan Garis,

e.       Organisasi Matrik, dan

f.       Organisasi Komite.